CRM BI Analyst


Job title: CRM BI Analyst

Company: PEG Africa

Job description: products and services over time. To date, PEG has raised over $50 million and has over 600full time staff across Ghana, IvoryCoast, Senegal and Mali. PEG has also won numerous awards, including the prestigious 2017 Ashden International Award…

Expected salary:

Location: Abidjan

Job date: Wed, 16 Feb 2022 23:32:56 GMT

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Senior Grants Manager | ReliefWeb

ICAP at Columbia University

A leader in global health since 2003, ICAP at Columbia University (ICAP) is situated at Columbia University Mailman School of Public Health. ICAP currently works in more than 30 countries, transforming the health of populations through innovation, program implementation, training, mentorship, impact measurement and research. ICAP partners with in-country entities including governmental and non-governmental organizations (NGOs), academic institutions and community-based organizations. ICAP supports large-scale, evidence-based health programs that improve services for HIV prevention, care, and treatment; tuberculosis; malaria; non-communicable diseases; reproductive health; and maternal and child health among other major health challenges. ICAP works at every level of the health system, collaborating with national governments, provincial and district health management teams, health facilities and civil society groups to strengthen the health system and improve client and population outcomes.

ICAP’s Strategies and Partnership Unit is responsible for overseeing multiple domains within ICAP, including award management, planning and development, strategic communications, strategic systems and operations and strategic planning and management. The Senior Grants Manager (SGM) is part of ICAP’s Award Management unit, which oversees ICAP’s award portfolio consisting of 100+ projects from multiple donors, including the United States Government and private foundations.

POSITION SUMMARY

Reporting to the Director of Award Management, the Senior Grants Manager (SGM) leads the effective and efficient administration of ICAP projects throughout their entire award life-cycle, from pre-award to close-out, focused on ensuring congruence with project terms and conditions, regulatory compliance, mitigation of business risk, and adherence to Columbia University (CU) and ICAP policies and procedures. The SGM works in close collaboration with ICAP teams globally to ensure that all pre- and post-award requirements for proposals and projects are fully addressed.

MAJOR ACCOUNTABILITIES

*Pre-Award Functions: (25%)

· Provides overarching management support to ICAP’s proposal development efforts, including:

o Leads and oversees costing development for proposals, in close coordination with ICAP’s technical staff globally and in compliance with sponsor and CU requirements;

o Serves as a technical resource to ICAP staff to interpret notices of funding requests and sponsor rules and regulations and serves as the main point of contact for contractual discussions and negotiations with sponsors working through CU Sponsored Projects Administration (SPA);

Post-Award Functions: (70%)

· Leads the full life cycle of post-award grants management activities for a diverse portfolio of international projects, in close collaboration with ICAP country teams globally, including:

o Launches new awards with project teams, including analyzing and distributing new award notices, conducting project briefings, and establishing budget accounts;

o Oversees and manages the development, review and submission of all post-award project requirements including prior approval requests, workplans and budget redirections, quarterly and annual reporting, and closeouts in partnership with Principal Investigators, project teams, and financial analysts;

o Responsible for knowledge management and documentation of award actions for assigned awards;

o Builds capacity of ICAP staff on award management, including through visits to country offices and/or meetings with ICAP staff.

Performs other duties, as assigned, in support of ICAP’s project management program. (5%)

EDUCATION

  • Bachelor’s degree in Public Health, Public Administration, International Affairs, or related fields or equivalent in education, and experience.**

EXPERIENCE, SKILLS & MINIMUM REQUIRED QUALIFICATIONS

  • At least 5 years of experience related to implementing and managing complex projects within the global health and development sector;

  • Advanced working knowledge of rules and regulations associated with various sponsored types of projects funded by the US Government other global bilateral sponsors and private funders;

  • Demonstrated capacity to think strategically, to lead and work within diverse teams, to work in multi-cultural settings and with a high degree of independence;

  • Strong interpersonal, communication, organizational, analytical, and leadership skills;

  • Expert skills in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) and Adobe Acrobat.

EXPERIENCE, SKILLS & PREFERRED QUALIFICATIONS

· Master’s Degree in Public Health, Public Administration, International Affairs, Management, or related fields preferred;

· Training and/or certification in project management;

· Experience in leading the development and submission of grant and contract proposals to the US Government and/or other bilateral and private funders;

· Capacity to write and speak French or Portuguese;

· Excellent technical skills in writing, editing, formatting, research and negotiation.

TRAVEL REQUIREMENTS

· Three to four domestic and/or international trips of one week in duration per year.

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Guichetier (H/F)

Poste proposé : Guichetier (H/F)

TECTRA CI recrute pour l’un de ses clients dans le secteur bancaire plusieurs Guichetiers (H/F), à Abidjan.

Missions Principales :

  • Assurer le bon traitement des opérations de caisse dans les délais (versements, retraits, gestion du fonds de caisse et approvisionnement)
  • Renseigner la clientèle et lui proposer des produits et services offerts par la banque en fonction de ses besoins
  • S’occuper accessoirement de la promotion des produits de la banque et de la remise de chéquier et de carte bancaire.
Profil recherché pour le poste : Guichetier (H/F)

  • Bac+2 / Bac+3 en Gestion commerciale, Marketing et communication, Comptabilité, Banque, finances, Sciences de gestion ou similaire.
  • Justifier deux(2) ans d’expérience minimum dans le domaine de la banque. 

Compétences :

  • Connaissance du logiciel Orion Banque est indispensable
  • Aptitude à la communication orale et écrite Bonne maîtrise de réglementation bancaire se rapportant à l’activité

Qualités :

  • Appétence aux chiffres, aisance dans la manipulation des espèces et rapidité d’exécution des opérations ;
  • Capacité de gérer la caisse de façon autonome ;
  • Bonne organisation dans la tenue d’une caisse ;
  • Capacité à travailler sou pression et à atteindre ses objectifs ;
  • Rigueur, honnêteté, Intégrité et professionnalisme Très bon contact clientèle ;
  • Capacité d’écoute, de communication.

Critères de l’annonce pour le poste : Guichetier (H/F)

Métier :

Commercial, vente

Gestion, comptabilité, finance

Secteur d´activité :

Banque, assurance, finances

Distribution, vente, commerce de gros

Services autres

Type de contrat :
Région :

Abengourou – Abidjan – Aboisso – Adzopé – Agboville – Bondoukou – Bongouanou – Bouaflé – Bouaké – Bouna – Boundiali – Dabou – Daloa – Daoukro – Dimbokro – Divo – Duékoué – Ferkessédougou – Gagnoa – Guiglo – Katiola – Korhogo – Man – Mankono – Minignan – Odienné – San-Pédro – Sassandra – Séguéla – Soubré – Touba – Toumodi – Yamoussoukro

Niveau d’expérience :

Expérience entre 5 ans et 10 ans

Niveau d’études :
Langues exigées :
Compétences clés :
Nombre de poste(s) : 25

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Key Account Manager (BTP Obligatoirement) – Abidjan

Poste proposé : Key Account Manager (BTP Obligatoirement)

Missions :

  • Développer l’activité commercial pour les comptes cibles ;
  • Contribuer à l’élaboration des stratégies de vente ;
  • Participer au déploiement des programmes de vente et mettre en œuvre des projets d’entreprise tels que CRM et IBP ;
  • Collaborer avec les et les parties prenantes externes pour hiérarchiser les nouveaux développements, planifier les essais, etc.
  • Fournir un soutien et un leadership aux ventes, au service client et aux équipes techniques en mettant en place des ressources pour assurer des niveaux de service élevés et une efficacité opérationnelle ;
  • Conduire l’amélioration continue dans toute l’organisation pour générer de la valeur pour les clients (prévisions, service, capacité, efficacité et productivité).
Profil recherché pour le poste : Key Account Manager (BTP Obligatoirement)

  • Bac+3 dans une école de commerce et marketing
  • Vous justifiez d’une expérience réussie de 07 ans dans la gestion des comptes obligatoirement dans le domaine du BTP.
  • Vous possédez par ailleurs les qualités indispensables à la fonction : bon leadership, sens du service et relationnel auprès de divers interlocuteurs et forte capacité d’adaptation.
  • De nombreux déplacements sur le territoire national sont à prévoir.

Critères de l’annonce pour le poste : Key Account Manager (BTP Obligatoirement)

Métier :

Commercial, vente

Métiers du BTP

Secteur d´activité :

BTP, construction

Distribution, vente, commerce de gros

Marketing, communication, médias

Type de contrat :
Région :
Ville : Abidjan
Niveau d’expérience :

Expérience entre 5 ans et 10 ans

Niveau d’études :
Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Expert Comptable SYSCOHADA – Abidjan

Poste proposé : Expert Comptable SYSCOHADA

Missions :

  • Tenir la comptabilité
  • Établir les déclarations fiscales mensuelles et annuelles (impôts, retenues, sécurité sociales, etc)
  • Dresser les comptes annuels résultats, le bilan et la trésorerie
  • Traiter toutes les données financières et comptables : la saisie des factures, le paiement des factures et le traitement de toutes les données, la gestion des débiteurs et des créditeurs, et le lettrage des comptes
  • Assurer le contact avec les auditeurs et avec les équipes des autres filiales
  • Calculer les salaires, initier la paie auprès du Responsable RH (si applicable)
  • Assister au reporting et au paiement des coûts intercompany au management sur une base mensuelle et annuelle
  • Procéder à la clôture des comptes suivant la fréquence édictée par le Groupe
  • Émettre les recommandations comptables lorsqu’un risque est identifié
  • Assister les réviseurs lors des différentes missions d’audit
  • Gestion de la trésorerie et réconciliation bancaire mensuelle
  • Analyse, contrôle et justification des coûts par projet (P&L)

Reporting :

  • Production des tableaux de bord selon la  demande: restitution des données mensuelles liées au bilan, compte de résultats et de trésorerie à la direction
  • Analyse, contrôle et justification des coûts par projet (P&L).

HSE & Procédures :

  • Respecter et faire respecter les procédures et instructions en matière de santé et sécurité, applicable à tous
  • Agir et travailler en toute sécurité
  • Utiliser les équipements de protection individuels fournis par la société
  • Participer aux initiatives d’entreprise
  • S’assurer que toutes les activités sont menées en toute sécurité et conformément aux normes et procédures de la Société
  • Communiquer tout risque potentiel à la hiérarchie
Profil recherché pour le poste : Expert Comptable SYSCOHADA

  • Bac+5 Sciences économiques / Sciences de Gestion / Finance /Comptabilité 
  • Minimum huit 10 années d’expérience à un poste similaire de préférence dans une industrie plastique
  • La maitrise de l’anglais serait un atout souhaitable
  • Excellente maîtrise de l’outil informatique (MS Office)
  • Bonne maîtrise du plan comptable SYSCOHADA et des normes IFRS
  • Être proactif et savoir prendre des initiatives
  • Avoir le sens de l’organisation et de la rigueur
  • Faire preuve d’esprit critique et de synthèse
  • Avoir le sens du respect des délais
  • Bonne gestion du stress et capacité de fonctionner en mode multitâches
  • Être capable d’une bonne communication et de développer des réseaux de communication efficaces
  • Être capable de s’adapter dans un environnement de travail en mutation
  • Avoir une réputation d’intégrité morale, de confidentialité et d’éthique

Critères de l’annonce pour le poste : Expert Comptable SYSCOHADA

Métier :

Gestion, comptabilité, finance

Secteur d´activité :

Conseil, audit, comptabilité

Type de contrat :
Région :
Ville : Abidjan
Niveau d’expérience :
Niveau d’études :
Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Responsable Restauration – Abidjan

Poste proposé : Responsable Restauration

Missions :

  • Planifier et gérer le budget du département F&B 
  • Analyser le chiffre d’affaires et rédiger des rapports comptables 
  • Gérer les stocks et les approvisionnements 
  • Coordonner les fonctions et le planning du personnel 
  • Vérifier le respect des normes d’hygiène 
  • Assurer le haut niveau de satisfaction de la clientèle 
  • Mettre en place la politique commerciale, évènementielle du restaurant
  • Intervenir en cas de réclamation des clients 
Profil recherché pour le poste : Responsable Restauration

Savoir faire :

  • Analyse des coûts et gestion de budget 
  • Connaissances gastronomiques 
  • Management d’équipe 
  • Sens de l’accueil
  • Maîtrise du service en salle 
  • Aptitude à la gestion du stress 
  • Sens de la communication 
  • Langues étrangères
  • Connaissance des logiciels hôteliers.

Savoir être :

  • Sens de l’accueil, du service et leadership
  • Capacité d’écoute et de négociation
  • Excellente présentation
  • Habileté dans l’organisation
  • Prise d’initiative
  • Grande disponibilité et réactivité.

Expériences :

  • Expérience significative dans un poste similaire dans un hôtel ou restaurant de prestige.

Critères de l’annonce pour le poste : Responsable Restauration

Métier :

Tourisme, hôtellerie, restauration

Secteur d´activité :

Hôtellerie, restauration

Type de contrat :
Région :
Ville : Abidjan
Niveau d’expérience :

Expérience entre 5 ans et 10 ans

Niveau d’études :
Langues exigées :

anglaisbon niveau

françaiscourant

Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Contrôleur de Gestion Groupe/Consolidation – Abidjan

Poste proposé : Contrôleur de Gestion Groupe/Consolidation

Reporting Interne

  • Vous êtes le Garant du pack de reporting mensuel transmis au Directeur Financier Groupe.
  • Vous veillez au respect des principes comptables appliqués.
  • Vous développez avec le Directeur Financier Groupe et le Directeur pays et ou Région des KPI financiers pertinents pour le soutenir dans le développement de l’activité et des activités du pays.
  • Vous fournissez aux chefs de projet des informations financières adéquates pour les soutenir dans leur gestion de projet.
  • Vous vous assurez que les informations financières restent toujours disponibles pour le Directeur Financier Groupe et le Directeur pays et ou Région.

Contrôle Financier

  • Vous validez la qualité et l’exactitude des packs de reporting mensuels de la Société.
  • Vous examinez et validez les contrôles et les rapprochements de fin de mois.
  • Vous préparez la note de fin de mois et signer le pack de reporting mensuel de l’entreprise avec le Directeur Pays ou région.
  • Vous établissez et suivez le Budget Pays et les prévisions (bilan et comptes de résultats).
  • Vous contrôlez et optimisez la contribution de l’entreprise et des pays. 
  • Vous contrôlez et optimisez la structure du bilan.
  • Vous assurez le suivi des niveaux de stocks et de la valorisation.
  • Vous préparez les états des flux de trésorerie et les prévisions de flux de trésorerie.
  • Vous assurez une gestion de trésorerie correcte et efficace en ligne avec les politiques et recommandations du Groupe.
  • Vous accompagnez la direction dans l‘amélioration des indicateurs de BFR (créances, stocks, etc.).

Trésorerie et Gestion du Crédit

  • En coordination avec le Directeur Financier Groupe, Vous assurez le suivi des actions définies et réduire le volume total des créances en souffrance.

Contrôle Interne & Procédure

  • Vous êtes l’initiateur de la mise en place d’un cadre de contrôle interne solide et efficace au sein de la Société.
  • Vous vous assurez que les contrôles financiers clés sont mis en œuvre et exécutés en temps opportun.
  • Vous développez, implantez et optimisez les outils ERP.

Éthique & Conformité

  • Vous veillez au respect des principes de conformité et d’éthique du Groupe.
  • Vous signalez au Directeur Financier Groupe toute situation non conforme suspectée ou confirmée.
Profil recherché pour le poste : Contrôleur de Gestion Groupe/Consolidation

Savoir-faire :

  • Être l’interlocuteur principal du Groupe en soutenant les activités qui concerne les sujets de contrôle et de la finance en conformité avec la vision et les priorités du Groupe,
  • Garantir la fiabilité des états financiers de l’entreprise en fonction des pays
  • Assurer la conformité des données avec les partenaires et le respect du reporting
  • Analyser, contrôler et transmettre les états financiers avec une vue combinée (agrégat)
  • Être responsable de la mise en œuvre et du respect des contrôles internes et des processus, politiques et procédures du Groupe

Savoir être :

  • Souci de précision,
  • Axée sur les résultats,
  • Initiative & Pro-activité
  • Établir des relations/compétences interpersonnelles
  • Pensée analytique
  • Influence & persuasion.

Expériences :

  • Vous avez minimum 6 ans d’expérience en tant que Contrôleur de Gestion au niveau Groupe avec une expérience en contrôle interne dans des entreprises à forte croissance.

Critères de l’annonce pour le poste : Contrôleur de Gestion Groupe/Consolidation

Métier :

Gestion, comptabilité, finance

Secteur d´activité :

Ameublement, décoration

Automobile, matériels de transport, réparation

BTP, construction

Distribution, vente, commerce de gros

Type de contrat :
Région :
Ville : Abidjan
Niveau d’expérience :

Expérience entre 5 ans et 10 ans

Niveau d’études :
Langues exigées :

anglaisbon niveau

françaiscourant

Compétences clés :
Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Chef de Service Production Énergétique – Ferkéssédougou

Poste proposé : Chef de Service Production Énergétique

Sous la responsabilité du Directeur Usine, le Chef de Service Production Énergétique aurez pour missions de :

  • Assurer la production en vapeur, énergie électrique, en air comprimé en qualité et en quantité
  • Suivre la consommation (CIE) et la production (Turboalternateur) énergétique à travers un bulletin journalier énergie et les relevés mensuel SUCAF/CIE

En campagne :

  • Organiser les interventions de maintenance courante ou des services prestataires (pannes importantes).
  • S’informer de la capacité d’approvisionnement en cannes et de la consommation de vapeur.
  • Soumettre à sa hiérarchie une liste d’anomalies à corriger mais aussi à remettre aux divers secteurs de maintenance.

En inter campagne :

  • Veiller à avoir un stock suffisant de matières consommables et de PR.
  • Suivre et coordonner la maintenance annuelle à partir du programme défini en concertation avec le BEM.
  • Participer à l’élaboration des budgets de sa Direction et Définir des besoins en matériels pour la campagne à venir
  • Vérifier la conformité des travaux et assister aux essais

NB :

  • Avoir une très bonne rédaction.
Profil recherché pour le poste : Chef de Service Production Énergétique

Diplôme/Formation :

  • Bac+4 / Bac+5 en Génie Énergétique/ Génie Thermique/ Électromécanique ou toute autre formation équivalente.

Expérience requise :

  • 01 an minimum à un poste similaire.

Connaissance particulière et savoir-faire technique :

  • Bonne connaissance, en énergétique, en thermique, en électrotechnique, en automatisme, en mécanique générale.

Aptitudes souhaitées :

  • Disponible
  • Proactif
  • Rigoureux
  • Méthodique
  • Savoir travailler sous pression
  • Sens de l’éthique
  • Travail en équipe.

Critères de l’annonce pour le poste : Chef de Service Production Énergétique

Métier :

Production, maintenance, qualité

Secteur d´activité :

Agroalimentaire

Electricité, eau, gaz, nucléaire, énergie

Type de contrat :
Région :
Ville : Ferkéssédougou
Niveau d’expérience :
Niveau d’études :
Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Responsable Production H/F – Kilomètre 24

Poste proposé : Responsable Production H/F

MIPA (filiale du Groupe CFAO) producteur et distributeur en Côte d’ivoire de marques internationales leaders sur leur marché (Bic, L’Oréal, Capri Sun…) recherche un Responsable Production H/F.

Rattaché au Responsable d’Usine, vous aurez pour mission de :

  • Travailler en étroite collaboration avec le Responsable de la Planification et faire partir de l’équipe de la chaîne d’approvisionnement.
  • Être responsable de toutes les différentes unités de production, par ex. injection plastique, soufflage, extrusion, fabrication de recharges et assemblage de stylos, assemblage de rasoirs, etc.
  • Travailler étroitement et efficacement avec l’équipe de maintenance pour résoudre les pannes d’équipement.
  • Être responsable de l’exécution d’un plan d’entretien préventif strict pour tous les outils et équipements de l’usine dans votre périmètre.
  • Organiser votre équipe et avoir un impact positif sur la performance.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe QHSE pour assurer la qualité de la production, la santé et la sécurité de l’équipe ainsi que l’impact environnemental lié aux activités de son périmètre.
  • Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes de planification pour s’assurer que la production est signalée à temps dans notre logiciel de gestion de production et pour surveiller que le coût de production est aligné sur les attentes de la nomenclature.
  • Travailler en étroite collaboration avec la Direction des Ressources Humaines pour les questions liées à la gestion et à la planification du personnel.
  • Former et développer des équipes.

Poste à pouvoir au 1er Mai 2022.

Profil recherché pour le poste : Responsable Production H/F

  • De formation Bac+5 Ingénierie vous justifiez d’au moins 8 ans d’expériences dans une industrie manufacturière ou à un poste similaire. Avoir travailler dans le domaine de la plasturgie serait un atout.
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (pack office)
  • Vous êtes rigoureux, ponctuel, agile, proactif, discipliné, intègre et cultiver l’esprit d’équipe.
  • Vous faites preuve d’une forte capacité à résoudre les problèmes, d’autorité et d’ouverture d’esprit.

 

Critères de l’annonce pour le poste : Responsable Production H/F

Métier :

Production, maintenance, qualité

Secteur d´activité :

Industrie, production, fabrication, autres

Type de contrat :
Région :
Ville : Kilomètre 24
Niveau d’expérience :

Expérience entre 5 ans et 10 ans

Niveau d’études :
Langues exigées :

anglaiscourant

françaismaternelle

Nombre de poste(s) : 1

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Offre d’emploi Côte d´ivoire : Téléconseiller – Abidjan Treichille Zone 3

Poste proposé : Téléconseiller

En qualité de Téléconseiller, votre mission consistera à :

  • Traiter les interactions clients (via appels, mail, courrier, chat, réseaux sociaux, fiches, dossiers…)
  • Proposer et vendre des services, produits ou solutions
  • Traiter les fiches ou dossiers mis à votre disposition

Dès votre premier jour d’intégration au sein de l’entreprise, un accompagnement permanent vous sera octroyé. Une formation vous sera dispensée afin de vous apprendre les rudiments du métier et vous doter des compétences techniques nécessaires à la réussite de votre mission.

Profil recherché pour le poste : Téléconseiller

  • Être Titulaire au minimum d’un Baccalauréat
  • Parfaite maîtrise de la langue française (Oral et écrit)
  • Être dynamique, avoir une bonne diction
  • Bonne Connaissance des outils bureautique (Excel, Word, Powerpoint).
  • Une expérience en centre d’appel serait un atout

Critères de l’annonce pour le poste : Téléconseiller

Métier :

Commercial, vente

Marketing, communication

Télémarketing, téléassistance

Secteur d´activité :

Marketing, communication, médias

Télécom

Type de contrat :
Région :
Ville : Abidjan Treichille Zone 3
Niveau d’expérience :

Etudiant, jeune diplômé

Niveau d’études :
Nombre de poste(s) : 1

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